Management et développement personnel

Management et développement personnel

Le travail en équipe

Objectifs :

Faire comprendre l'importance de faire évoluer le groupe vers une équipe.
Connaître les règles de base du travail en équipe pour travailler dans de bonnes conditions: qu'est-ce qu'une équipe?
Dégager les freins au travail en équipe.
Mettre au jour les enjeux positifs du travail en équipe.

Contenu :

Analyser les manifestations de dysfonctionnement dans une équipe. Aborder les problèmes et les traiter.
Élaborer des outils de communication.
Délimiter les fonctions de chacun, création de fiche de poste si besoin.
Proposer des outils concrets pour travailler au quotidien. Apprendre à bien communiquer, utiliser un langage connu de tous.

Pré-requis :

Travailler avec plusieurs personnes venant de la même entreprise serait un plus. Formation ouverte à tous.

Durée :

14 heures.

Type de validation :
Attestation de compétences.